La diversité des formes de performance au travail : le rôle de la justice organisationnelle

Soufyane Frimousse; Jean-Marie Peretti; Abdelaziz Swalhi

doi:10.3917/mav.018.0117

Journal Articles Revue management & avenir Year : 2008

La diversité des formes de performance au travail : le rôle de la justice organisationnelle

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Soufyane Frimousse

Function : Author

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Jean-Marie Peretti

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Centre d'Études et de Recherche en Gestion d'Aix-Marseille

Abdelaziz Swalhi

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Humanities and Social Sciences Business administration

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Submitted on : Friday, May 18, 2018-11:35:29 AM

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hal-01795238 , version 1 (18-05-2018)

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HAL Id : hal-01795238 , version 1
DOI : 10.3917/mav.018.0117

Cite

Soufyane Frimousse, Jean-Marie Peretti, Abdelaziz Swalhi. La diversité des formes de performance au travail : le rôle de la justice organisationnelle. Revue management & avenir, 2008, 18 (4), ⟨10.3917/mav.018.0117⟩. ⟨hal-01795238⟩

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