Gérer la diversité dans les organisations par la connaissance des attentes individuelles: le cas des jeunes à faible capital scolaire initial

Khaled Saboune 1 Nathalie Montargot
1 CERGAM - Centre d'Études et de Recherche en Gestion d'Aix-Marseille
Document type :
Journal articles
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Contributor : Laura Beton <>
Submitted on : Tuesday, May 29, 2018 - 9:51:04 AM
Last modification on : Thursday, May 23, 2019 - 11:10:05 AM

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  • HAL Id : hal-01802176, version 1

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UNIV-AMU | UNIV-TLN | CERGAM

Citation

Khaled Saboune, Nathalie Montargot. Gérer la diversité dans les organisations par la connaissance des attentes individuelles: le cas des jeunes à faible capital scolaire initial . Management & Avenir, INSEEC/Management Prospective Ed. 2014. ⟨hal-01802176⟩

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