Gérer la diversité dans les organisations par la connaissance des attentes individuelles: le cas des jeunes à faible capital scolaire initial

Khaled Saboune; Nathalie Montargot

Journal Articles Revue management & avenir Year : 2014

Gérer la diversité dans les organisations par la connaissance des attentes individuelles: le cas des jeunes à faible capital scolaire initial

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Khaled Saboune

Function : Author

Centre d'Études et de Recherche en Gestion d'Aix-Marseille

Nathalie Montargot

Function : Author
PersonId : 184880
IdHAL : nathalie-montargot
IdRef : 157420523

Domains

Humanities and Social Sciences Business administration

Laura BETON - ATHMANI : Connect in order to contact the contributor

https://hal-amu.archives-ouvertes.fr/hal-01802176

Submitted on : Tuesday, May 29, 2018-9:51:04 AM

Last modification on : Thursday, December 8, 2022-3:54:28 PM

Dates and versions

hal-01802176 , version 1 (29-05-2018)

Identifiers

HAL Id : hal-01802176 , version 1

Cite

Khaled Saboune, Nathalie Montargot. Gérer la diversité dans les organisations par la connaissance des attentes individuelles: le cas des jeunes à faible capital scolaire initial . Revue management & avenir, 2014. ⟨hal-01802176⟩

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